全員改善
| 產品簡述： |
針對企業員工改善參與度低，改善活動碎片化，缺乏系統機制，跨部門協作壁壘高，改善建議落地率不足等現象，全面開展改善活動，建立改善動員體系，形成“人人都是改善者”的企業改善文化。
| 服務內容： |
從企業生管、品管、工管、人管、財管五大體系中發起全員提案改善收集，并從改善改里中成立精進課題，進行具體改善
| 技術方法： |
1、現狀診斷：員工改善意愿度調研與障礙分析，對當前企業改善現狀存在的問題進行全面原因分析
2、體系搭建：建立改善提案系統，形成改善積分等體系，建立改善案例庫，鼓勵全員參與改善活動
3、落地執行：開展快速改善周，建立周度、月度改善會及改善項目復盤機制；實施改善可視管理，進行改善案例追蹤
4、持續固化：定期開展改善復盤，進行改善效果分析及獎勵活動
| 服務價值： |
通過改善活動及機制建設提升員工改善提案參與率，構建持續改善文化，消除隱形浪費
| 服務案例： |
咨詢產品
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